人才队伍建设
人才建设
连云港海州:“筑巢引凤”逐梦“创新之城”
信息来源: 发布时间:2024-11-27

“海州区的人才服务细致入微,这里不仅有坚实的产业根基,更有优越的人才生态环境,已经成为我深深依恋的第二故乡。”近日,连云港市海州区举办“才聚港城 共‘化’未来”连云港·北大化院产业发展大会暨“连聚英才红韵海州”才企对接会,现场,江苏中连碧水环境科技有限公司总经理丁亚磊表达了对海州区的认可。

据了解,此次活动聚焦化工新材料、合成生物学、数字算力、人工智能等前沿领域,通过“1+6+N”活动模式,即一场开幕式、六个专题分会场及多条实地考察路线,搭建起校企合作、产才融合的高端平台。6个由北大校友企业家主导的项目签约海州,开启区域合作新篇章,实现资源共享与优势互补。

近年来,海州区持续深化校地合作,推出校地融合发展三年行动计划,与北京大学携手成立北京大学分子工程研究院连云港研究中心,在技术研发、平台建设、成果转化及人才交流上取得显著成果,创建“光电影像联用实验室”“全国新生儿眼底普查实验室”及“飞秒肝癌无标记检测实验室”三大国内首创实验室,孵化17家科技型企业,并设立校友产业发展基金。

人才是驱动产业发展的核心动力。海州区依托医药健康、智能制造、新材料、新能源及数字经济等主导产业,实施《关于推进新时代人才强区建设的意见》《红韵海州人才新政十条》等系列政策,构建起全面系统的人才支持体系。近年来新引进博士、高级职称等高端人才数量持续攀升,彰显了对高端人才的强大吸引力。

坚持招商引资和招才引智联动实施,促进项目与人才同步引进,落实“百企千才”支持计划,鼓励企业靶向引进“高精尖缺”人才,对正大天晴等重点企业开展“一企一策”服务,让人才主体当好用人主角。力磁医疗获省级潜在独角兽企业称号,联瑞新材料等8家企业成为国家专精特新“小巨人”,彰显了人才驱动型企业的发展潜力。

此外,海州区还加速创新要素汇聚,推进“1+N”离岸孵化器建设,高标准打造南京、无锡离岸科创中心,引入“微软—网易联合创新中心”等平台,构建完整的创新生态链。特别是悟空智算一期项目的成功并网,提出“算力+模型”综合解决方案,配套建立算力调度、AI标注、智能客服及产教培训四大中心,推动区域产业结构优化升级。成立人才安居服务有限公司,规划“1+5+N”人才安居体系,推动人才服务数字化转型,今年为115名新引进高层次人才发放“红韵海州英才卡”,常态化举办人才家庭日、文旅融合体验等活动41场,吸引1.2万人次人才参与,让各类人才在海州区找到了归属感。

下一步,海州区将继续构筑人才新高地,激活发展强引擎,为区域高质量发展注入强劲动力。